Zadzwoń po bezpłatną poradę
numer telefonu 616 350 050

Opinie klientów helpfind.
  • Dopłaty do odszkodowań
    • Dopłaty
      • Zaniżone odszkodowanie
      • Odkup szkody OC
      • Dopłata do odszkodowania
      • Dopłata do odszkodowania OC
      • Rzeczoznawca samochodowy
  • Szkody Komunikacyjne
    • Odszkodowania komunikacyjne
      • Odszkodowania za wypadek komunikacyjny
      • Utrata wartości handlowej pojazdu
      • Samochód zastępczy
      • Odwołanie od decyzji
      • Szkoda całkowita
      • Wycena szkody samochodu
  • Szkody osobowe
    • Szkody osobowe
      • Zgłoszenie wypadku
      • Wypadek w pracy
      • Wypadek w drodze do pracy
      • Wypadek przy pracy za granicą
      • Wypadki w rolnictwie
      • Renta po wypadku
      • Błędy medyczne
      • Odszkodowanie za śmierć
      • Zadośćuczynienie za śmierć
      • Dziedziczenie OFE
      • Kredyt we frankach
  • Urazy
    • Urazy
      • Złamanie żebra
      • Złamanie ręki
      • Zlamanie nogi
      • Złamanie nosa
      • Złamanie obojczyka
      • Uraz kręgosłupa
      • Uszczerbek na zdrowiu
      • Rekompensata za złamanie
  • Do pobrania
    • Dokumenty do pobrania
      • Odwołanie od odszkodowania
      • Odwołanie od decyzji PZU
      • Odwołanie od decyzji ubezpieczyciela wzór
      • Oświadczenie o odliczeniu podatku VAT
      • Wzór wniosku UWH
      • Wzór oświadczenia sprawcy kolizji
      • Wzór wniosku o odszkodowanie
      • Umowa kupna sprzedaży samochodu
      • Szkoda całkowita odwołanie
      • Wniosek o wyrejestrowanie pojazdu
  • Wiedza
    • Artykuły
      • Odszkodowanie z OC
      • Dochodzenie odszkodowań
      • Wypadki komunikacyjne
      • Wypadki w pracy
      • Wypadki śmiertelne
      • Dla frankowiczów
      • Prowizje bankowe
      • Opóżnione loty
  • Forum
  • Kontakt
  • EN
ZGŁOŚ SZKODĘ
Powrót do bloga
jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy jak otrzymać?

Jakie jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy się należy

02 lutego 2018

Wypadki przy pracy dotykają coraz więcej osób. Bez względu na rodzaj pracy, w każdym zakładzie może dojść do wypadku. Jego skutkiem mogą być obrażenia ciała pracownika, a w najgorszym wypadku nawet śmierć. Dobrze zatem być świadomym, że z tytułu wypadku przy pracy przysługują należne świadczenia pieniężne z ZUS.

Przy wypadku przy pracy osoby, które doznały stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu mogą ubiegać się o jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy. Ponadto takie odszkodowanie należy się członkom rodziny osoby zmarłej w wyniku wypadku przy pracy.

Podkreślenia wymaga, że odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy wypłacane jest przez ZUS, a nie przez pracodawcę. Pracodawca zobowiązany jest natomiast do zebrania niezbędnej dokumentacji i przekazania jej do ZUS. Dzieje się to na wniosek poszkodowanego pracownika lub uprawnionego członka rodziny. Decyzję w zakresie przyznania odszkodowania oraz wysokości odszkodowania podejmuje ZUS.

Warunki otrzymania odszkodowania

Aby otrzymać odszkodowanie muszą zostać spełnione określone przesłanki. Zdarzenie musi zostać zakwalifikowane jako wypadek przy pracy. Musi spełniać następujące warunki:

  • jest nagłe,

  • wywołane jest przyczyną zewnętrzną powodującą uraz lub śmierć,

  • nastąpiło podczas lub w związku z wykonywaną pracą.

Jeżeli zdarzenie zostanie uznane za wypadek przy pracy, wówczas ZUS przy wydaniu decyzji o przyznaniu jednorazowego odszkodowania bierze pod uwagę:

  • Czy wyłączną przyczyną wypadku było udowodnione naruszenie przez poszkodowanego pracownika przepisów dotyczących ochrony życia i zdrowia, spowodowane poprzez umyślne działanie lub na skutek rażącego niedbalstwa.

  • Czy pracownik uległ wypadkowi pod wpływem substancji psychotropowych, środków odurzających lub alkoholu i tym samym przyczynił się tym samym do wypadku

Jeżeli jedna z wymienionych powyżej przesłanek wystąpi, wówczas ZUS wydaje decyzję odmowną w sprawie odszkodowania. Ograniczenia te nie mają miejsca w przypadku wypłaty odszkodowania dla członków rodziny zmarłego pracownika.

Ponadto warunkiem otrzymania odszkodowania z ZUS jest ubezpieczenie wypadkowe. Daje to prawo do uzyskiwania świadczeń w związku z wypadkiem przy pracy.

Gdy zweryfikowana zostanie kwestia uznania zdarzenia jako wypadku przy pracy ZUS ocenia wysokość należnego odszkodowania.

W tym celu po zakończeniu leczenia pracownika organizowana jest komisja lekarska. Podczas niej ustalany jest stopień uszczerbku na zdrowiu, jaki powstał w związku z wypadkiem.

Jednorazowe odszkodowanie z ZUS określane jest w wysokości 20 % przeciętnego wynagrodzenia za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu. Stawki za 1% uszczerbku na zdrowiu zmieniają się zatem co roku. Do dnia 31.03.2018 r. obowiązuje stawka 809,00 zł za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu.

Dowiedz się za darmo, jak uzyskać odszkodowanie po wypadku w pracy

Jednorazowe odszkodowanie po śmierci pracownika

Natomiast w przypadku rodziny osoby zmarłej w wyniku wypadku przy pracy, uprawnieni do odszkodowania po zmarłym w wyniku wypadku przy pracy lub choroby zawodowej to:

  • małżonek (za wyjątkiem separacji)

  • dzieci

  • przyjęte na wychowanie i utrzymanie przed osiągnięciem pełnoletności wnuki, rodzeństwo i dzieci przyjęte w ramach rodziny zastępczej

  • rodzice i osoby przysposabiające. Ale tylko w przypadku, gdy w chwili śmierci poszkodowanego prowadzili z nim wspólne gospodarstwo domowe lub przed śmiercią poszkodowany przyczynił się do ich utrzymania, albo spoczywał na nim zasądzony obowiązek alimentacyjny

Odszkodowanie przysługuje także, gdy zmarły pracownik był uprawniony do renty z ubezpieczenia wypadkowego.

Podkreślenia wymaga fakt, że bliscy zmarłego otrzymają jednorazowe odszkodowanie z ZUS bez względu na to czy przyczynił się on do wypadku czy nie. Jego wysokość zależy od liczby członków rodziny zmarłego pracownika, oraz stopnia pokrewieństwa.

Ile wynosi kwota jednorazowego odszkodowania?

Wysokość jednorazowego odszkodowania dla rodziny zmarłego pracownika przedstawia się następująco:

  • Jeżeli uprawniony jest tylko jeden członek rodziny, to odszkodowanie przysługuje w wysokości 18 - krotnego przeciętnego wynagrodzenia w przypadku małżonka lub dziecka.

  • Jeżeli uprawnionym jest inny członek rodziny niż małżonek czy dziecko, to odszkodowanie przysługuje w wysokości 9 - krotnego przeciętnego wynagrodzenia.

Natomiast w przypadku, gdy uprawnionych jest więcej osób, to oprócz kwoty podstawowej, zostaje także wypłacona kwota zwiększenia. Na przykład, gdy uprawnieni są równocześnie:

  • Małżonek i dzieci, to odszkodowanie przysługuje w wysokości 18 - krotnego przeciętnego wynagrodzenia. Stosuje się tu zwiększenie o 3,5 - krotne przeciętne wynagrodzenie na każde dziecko,

  • Dwoje i więcej dzieci, to odszkodowanie przysługuje w wysokości 18 - krotnego przeciętnego wynagrodzenia. Dodatkowo stosuje się zwiększenie o 3,5 - krotne przeciętne wynagrodzenie na drugie i każde następne dziecko.

  • Jeśli oprócz małżonka lub dzieci do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są także pozostali członkowie rodziny, każdemu z nich przysługuje odszkodowanie w wysokości 3,5 -krotnego przeciętnego wynagrodzenia. Jest to świadczenie niezależnie od przysługującego małżonkowi lub dzieciom odszkodowania.

  • Jeśli do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są tylko członkowie rodziny inni niż małżonek lub dzieci, odszkodowanie to przysługuje w wysokości 9 - krotnego przeciętnego wynagrodzenia. Stosuje się tu zwiększenie o 3,5 - krotne przeciętne wynagrodzenie, na drugiego i każdego następnego uprawnionego.

Kwota do wypłaty jednorazowego odszkodowania z ZUS dzielona jest w równych częściach między osoby uprawnione. Uwzględnienia się przy tym podział pomiędzy grupami. Można mówić o dwóch grupach uprawnionych:

  • pierwsza – małżonek i dzieci

  • druga – pozostali uprawnieni

Wysokość kwot jednorazowych odszkodowań ogłaszana jest każdego roku w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej "Monitor Polski" przez Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Podstawą prawną jest tutaj ustawa z 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych

Odszkodowanie wypłacane jest przez ZUS w przeciągu 30 dni od wydania decyzji w sprawie, która wydawana jest po 14 dniach od uprawomocnienia się orzeczenia lekarza orzecznika ZUS.
Jak można zatem zauważyć, jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy przysługuje tylko od ZUS. Można oczywiście starać się o odszkodowanie od pracodawcy. Ma ono jednak nieco inny charakter. Wypłacane jest tylko, gdy odszkodowanie z ZUS nie jest wystarczające. Aby otrzymać odpowiednie odszkodowanie - należy złożyć odpowiednią dokumentację w Zakładzie. Procedura ta może wydawać się nieco skomplikowana, dlatego warto wcześniej zapytać o poradę w firmie odszkodowawczej.

Helpfind.pl - Anna Cerekwicka - redaktor

Starszy Doradca Odszkodowawczy,. Aktualnie zajmuje się obsługą szkód korporacyjnych, posiada także doświadczenie w zakresie obsługi szkód osób poszkodowanych w wypadkach komunikacyjnych oraz szkód powstałych w wyniku wypadku w rolnictwie. Z wykształcenia magister administracji

Helpfind.pl - odszkodowania online - logo

Twoja ocena: 0

Średnia ocena: 5.00

Poprzedni wpis Nastepny wpis

Czytaj także

Wypadek przy pracy to zdarzenie... Helpfind - Wypadek przy pracy to zdarzenie nagłe, zobacz co Ci się należy 05 lutego 2018

Wypadek przy pracy to zdarzenie nagłe, zobacz co Ci się należy

Wypadek przy pracy powoduje, że osobie poszkodowanej przysługuje szereg świadczeń. Może ona liczyć między innymi na jednorazowe odszkodowanie z ZUSu,...

Jak jednorazowe odszkodowanie z tytułu... Helpfind - Jak jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy wypłaca ZUS? 26 marca 2018

Jak jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy wypłaca ZUS?

Jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy wypłaca ZUS oraz pracodawca. Poszkodowany musi jedynie pamiętać o niezbędnych dokumentach, które będą...

Jednorazowe odszkodowanie - kto wypłaca... Helpfind - Jednorazowe odszkodowanie 04 czerwca 2018

Jednorazowe odszkodowanie - kto wypłaca i kiedy się należy?

Jednorazowe odszkodowanie jest świadczeniem przysługującym z ZUS-u w związku z zaistnieniem wypadku przy pracy na zasadach określonych w tzw. Ustawie...

Kiedy przysługuje renta z tytułu... Helpfind - Kiedy przysługuje renta z tytułu niezdolności do pracy? 04 grudnia 2019

Kiedy przysługuje renta z tytułu niezdolności do pracy?

Renta z tytułu niezdolności do pracy jest przyznawana przez ZUS, może być ona orzeczona jako całkowita lub częściowa, w zależności...

odszkodowania online

Sprawdź bezpłatnie wysokość Twojego odszkodowania

więcej »
  • polecane
  • popularne

30.09
2019

Prowizja co to jest? Dlaczego płacimy prowizję od kredytu?

19.09
2019

Na czym polegają zwroty bankowe?

07.11
2019

Zwrot prowizji bankowych a podatek dochodowy

18.09
2017

Wypadek w drodze do pracy co Ci przysługuje?

26.09
2017

Odwołanie od decyzji ubezpieczyciela Zobacz jak je napisać

02.08
2017

Uzyskaj dodatkowe pieniądze za odszkodowanie za wypadek drogowy

15.10
2018

Zaniżone odszkodowanie z OC sprawcy? Należy Ci się więcej kasy!

26.10
2017

Dlaczego musisz zapłacić podatek dochodowy i co warto o nim wiedzieć

25.09
2017

Auto zastępcze z OC sprawcy odpowiadamy na pytania! - cz.2

10.08
2017

5 sytuacji w których należy się dopłata do odszkodowania oc

19.09
2017

Odwołanie od decyzji ubezpieczyciela. Jakie obowiązują terminy?

22.09
2017

Samochód zastępczy z OC sprawcy Odpowiadamy na pytania! - cz.1

03.08
2017

Kwota odszkodowania za nowy samochód

02.08
2017

Uzyskaj dodatkowe pieniądze za odszkodowanie za wypadek drogowy

chmura tagów

renta opóźnione loty odszkodowanie wypadek zadośćuczynienie oc odszkodowania samochód odwołanie zaniżone praca szkoda śmierć franki urazy prowizja komunikacyjne
obrazek
Pomoc prawna
  • Wypadki w pracy
  • Wypadki komunikacyjne
  • Wypadki śmiertelne
  • Dopłaty do odszkodowań
  • Samochód zastępczy z OC
  • Urazy
Wsparcie
  • Do pobrania
  • Dochodzenie odszkodowań
  • FAQ
Firma
  • O nas
  • Kontakt
  • Opinie
Szybki kontakt

Helpfind - zadzwoń 616 350 050

Helpfind - skontaktuj się z nami odszkodowania@helpfind.pl

Dołącz do nas

Copyright © 2017 - 2019 | Centrum odszkodowań HelpFind.pl

Polityka prywatności
Akceptuję politykę plików cookies

Program bezpieczne odszkodowanie na 100%

  • Gwarancja nawet do 1 MLN złotych

    Ubezpieczenie OC z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej

  • 1 miejsce w plebiscycie orły prawa 2018

  • Najwyższa jakość usług potwierdzona opiniami naszych Klientów

Ocena naszych klientów

star star star star star half

bardzo dobra

4.9 / 5.0
Helpfind.pl - witryna w programie bezpieczne odszkodowanie na 100%